Документы

Документооборот на предприятии – это важная сторона деятельности, позволяющая управлять компанией, принимать своевременные решения, контролировать работу сотрудников и быстро находить нужную информацию. Даже самое небольшое предприятие ежегодно производит сотни документов, их количество существенно увеличивается в компаниях с большим количеством подразделений и филиалов.
Качественная подборка различных необходимых документов для эффективного ведения бизнеса: шаблоны договоров, актов, и т.д. которые можно скачать с сайта.

В процессе увольнения работника работодатель должен подготовить полный пакет документов к выдаче ему на руки. Если же увольняющийся по каким-то причинам не может забрать деньги и документы в положенный срок, работодатель обязан выполнить все действия согласно требованиям, чтобы снять с себя ответственность за несвоевременное предоставление причитающегося. Что представляет собой уведомление Уведомление...
Онлайн-кассы используются практически всеми фирмами и предпринимателями. Они позволяют перенаправлять информацию о результатах деятельности через интернет в налоговую инспекцию. Для использования данного оборудования, следует разобраться в правилах формирования отчетов и настройки ККТ. Поэтому все предприниматели должны знать, как делать Z-отчеты по кассам. Понятие Z-отчета по кассе Он представлен специальным кассовым чеком,...
Каждая организация вынуждена подготавливать большое количество разных документов. Они представлены не только бухгалтерской документацией, но и разными бумагами, касающимися направления работы фирмы. К таким документам относится и номенклатура дел. Понятие и предназначение номенклатуры Все важные документы, составляющиеся в компании, должны грамотно храниться в компании. Для этого они обычно раскладываются по отдельным...
Во многих компаниях назначаются работникам не только стандартные выплаты, равные окладу и ежемесячным премиям, но стимулирующие выплаты. Они предназначены для мотивации работников или назначаются при достижении специалистами каких-либо высот в работе.Для перечисления денег составляется специальный оценочный лист. В него включаются все работники, которым по разным причинам требуется перечислить выплаты. Виды...
Если осуществляется перевод специалиста с 0,5 ставки на полный трудовой день, должен быть составлен соответствующий приказ – приказ о переводе работника на полную ставку. О том, как его правильно составить, читайте в данной статье. Перевод работника на полную ставку Когда возникает необходимость в переводе сотрудника на полную ставку, у работодателей появляется...
Трудовой договор – это письменное соглашение между работодателем и сотрудником. Важным фактором, существенно влияющим на специфику составления документа, является выбранный режим трудового дня. Оформление ТД на полставки – непростая задача, требует точного соблюдения нормативной базы. Причины заключения договора на полставки Действующий ТК РФ разрешает организациям и индивидуальным предпринимателям трудоустраивать специалистов на...
Чтобы дополнительно расшифровать свою дебиторскую и кредиторскую задолженность к квартальной и годовой отчетности для государственных предприятий существует специальная унифицированная форма, заполнение которой требует особого внимания. Определение понятия Форма 0503169 является составляющей пояснительной записки бухгалтера к квартальной отчетности бюджетного предприятия. Ее основное предназначение – это подробное описание дебиторской и кредиторской задолженности компании,...
Трудовая книжка является самым важным документом, фиксирующим трудовую деятельность работника. Поэтому правила и инструкции использования документа строгой отчетности остаются неизменными и обязательными к применению. Уничтожение книг происходит крайне редко, но и этот этап предусмотрен законодательством, поэтому очень важно знать тонкости его исполнения. Основания для списания книжек Трудовая книжка хранится в отделе...
Обязательное применение печати предприятием было отменено с 2015 года, поэтому многие владельцы бизнеса отказались от ее изготовления. Данные обстоятельства вносят коррективы в оформление многих документов, в том числе и бланков строгой отчетности, которыми являются трудовые книжки. Нормативное регулирование вопроса Отмена применения круглых печатей стала возможна после 2015 года на основании принятого...
Трудовой договор выступает в качестве основного документа, в рамках которого определяется порядок оплаты труда специалистов. Главное требование к кадровикам заключается в том, что их действия не должны приводить к разобщению с базовыми законодательными нормативами и местной документацией, созданной в стенах предприятия. Что включает в себя понятие Оплата труда подразумевает не только...