Документы

Документооборот на предприятии – это важная сторона деятельности, позволяющая управлять компанией, принимать своевременные решения, контролировать работу сотрудников и быстро находить нужную информацию. Даже самое небольшое предприятие ежегодно производит сотни документов, их количество существенно увеличивается в компаниях с большим количеством подразделений и филиалов.
Качественная подборка различных необходимых документов для эффективного ведения бизнеса: шаблоны договоров, актов, и т.д. которые можно скачать с сайта.

Создание общества с ограниченной ответственности – кропотливая работа по сбору сопроводительной документации, формированию организационной структуры. Учредитель или группа лиц обязаны позаботиться о надежности выстроенной системы, обеспечить ее устойчивость и конкурентоспособность на рынке. Сегодня мы поговорим об основополагающих документах, регулирующих работу ООО, в частности – рассмотрим договор об учреждении. Кратко о главном Учредительный...
Предпринимательская деятельность связана с риском «прогореть» - лишиться капитала, наемных работников, возможности совершать юридические манипуляции. Действующее законодательство предусмотрело возможность добровольного прекращения работы ИП, механизмы защиты прав сотрудников рассматриваемой компании. Сегодня мы поговорим об оформлении заявления о закрытии предпринимательской деятельности. Рассмотрим особенности процедуры, законодательное регулирование, пример заполнения формы Р26001. Коротко о главном Заявление...
Между сторонами сотрудничества возникают различные правоотношения, материальная ответственность - это также определенного рода отношения, которые базируются на юридической ответственности служащего за нанесение ущерба нанимателю. Что такое договор о материальной ответственности Это акт между работником и работодателем в отношении надлежащего хранения и применения вверенных ценностей, а также в отношении предоставления всех необходимых...
Открытие собственного дела – сложный процесс взаимодействия между физическим лицом и государственными структурами. Помимо планирования трудовой деятельности, действующее законодательство требует соблюдения законов и положений. Сегодня мы поговорим об уведомлении о начале предпринимательской деятельности. Рассмотрим предназначение, особенности оформления, действующих лиц. Основополагающие понятия Уведомление о начале предпринимательской деятельности – унифицированный документ, дающий право на...
Использование услуг аутсорсинговых компаний достаточно выгодное дело, так как такие взаимоотношения помогают экономить средства и оптимизировать расходы, что обеспечивает в период жесткой конкуренции реальные условия для выживания. Что представляет собой договор аутсорсинга Это фундамент для официального закрепления взаимоотношений между исполнителем и заказчиком. Данный документ подписывают в случае сотрудничества с компанией, которая обеспечивает...
При заключении трудового договора стороны подписывают соглашение, в котором подробно описываются основные условия сотрудничества, касающиеся обязанностей, оплаты, графика и прочих важных моментов. После подписания, эти условия должны в обязательном порядке соблюдаться, но что делать, если обстоятельства складываются таким образом, что перемены необходимы? В таком случае необходимо весь процесс внесения изменений...
Для владельцев бизнеса генеральный директор является наемным работником, что требует официального оформления процедуры его приема на работу. Тем более что данный сотрудник наделен большими полномочиями – подпись документов компании, и ее представительство от имени владельцев имущества. Что представляет собой трудовой договор с директором Это официальный документ, регламентированный Трудовым законодательством, о приеме...
Действующее законодательство лояльно относится к иностранным гражданам, которые изъявили желание получить работу на территории РФ. Работодатель не имеет права отказать иностранцу в трудоустройство по расовым, национальным или гендерным отличиям. Сегодня мы поговорим о механизме оформления трудового договора с гражданином другой страны, особенностях, требуемой документации. Основополагающие понятия Процесс получения работы сопровождается сбором информации...
Взаимоотношения между физическими и юридическими лицами регулирует не только Трудовой, но и Гражданский кодекс. В частности, вторая часть озвученного документа посвящается вопросам регулирования гражданско-правовых договоров. Сегодня мы поговорим об их особенностях, предназначении, преимуществах и недостатках для работодателя, подчиненного. Основополагающие понятия Гражданско-правовой документ – унифицированное соглашение между физическими или юридическими лицами. Заключается сторонами...
Кадровая политика – главная составляющая любой организации, ведь от подбора кадров зависит эффективность рабочего процесса, качество конечного продукта. Сегодня мы поговорим о документальном сопровождении процедуры трудоустройства соискателя. Ознакомимся с перечнем необходимых бумаг и справок, процедурой оформления на работу. Обязательная документация при приеме на работу по ТК РФ Трудоустройство – комплекс мероприятий, направленный...
Открыть

Close