Компании хотят снизить затраты на сотрудников в связи с пандемией, а также предприниматели просят государство об упрощении процесса сокращения работников.
Компания “Сибур”, которая принадлежит к нефтепромышленной отрасли, уже перешла на четырехдневку. Такой режим работы введен для всех работников предприятия, а их 23000 человек. Переводу на четырехдневную рабочую неделю подверглось примерно четверть сотрудников, но как предполагают – это временная ситуация, которая должна продлится не более нескольких месяцев.
Полный механизм мер против кризиса включает в себя не только сокращение рабочей недели, но также уменьшение расходов на услуги вспомогательных компаний, изменения даты реализации различных проектов и переназначение материалов между производствами. Целью компании является максимальное сохранение рабочих мест и числа сотрудников.
