Эксперты объяснили, почему 13-я зарплата может стать проблемой для россиян

13-я зарплата: что думают экономисты?
13-я зарплата: благо для сотрудников или удар по кошелькам россиян?

Идея о введении обязательной 13-й зарплаты для российских работников вызвала неоднозначные оценки среди экспертов. Экономист Светлана Петрова считает, что такая мера принесет больше вреда, чем пользы, и в конечном итоге расходы работодателей лягут на плечи потребителей, передает Газета.ру.

С инициативой закрепить норму о 13-й зарплате на законодательном уровне выступил лидер партии «Справедливая Россия — За правду» Сергей Миронов. По его мнению, введение этой меры повысит мотивацию сотрудников и станет актуальной поддержкой в условиях нехватки квалифицированных кадров.

Однако эксперты сомневаются в эффективности такой инициативы. Светлана Петрова отмечает, что компании уже сейчас обладают достаточным набором инструментов для стимулирования сотрудников.
«Если работодатель заинтересован в удержании ценного специалиста, он найдет способ поощрить его. А принудительное введение 13-й зарплаты, напротив, станет финансовым бременем для бизнеса», — подчеркнула экономист.

Кроме того, дополнительные выплаты предполагают налогообложение, что увеличивает финансовую нагрузку на компании. По мнению Петровой, работодатели могут компенсировать эти расходы за счет повышения цен на продукцию или услуг, что отразится на потребителях. Таким образом, вместо роста благосостояния граждан, эта мера приведет к ускорению инфляции.

С ней согласен экономист Николай Кульбака, который назвал инициативу популистской и экономически невыгодной.
«Компании начнут закладывать расходы на 13-ю зарплату в свои бюджеты заранее, что приведет к повышению цен на товары и услуги. Это не тот путь, который приведет к реальному росту доходов россиян», — считает он.

Эксперты также подчеркивают, что инициатива может быть направлена больше на политический эффект, чем на решение реальных экономических проблем. Введение обязательной 13-й зарплаты, по их мнению, не исправит ситуацию с нехваткой кадров или мотивацией сотрудников, а лишь усугубит экономическое давление на бизнес и граждан.

Таким образом, несмотря на благие намерения, реализация этой идеи может иметь обратный эффект, который скажется на покупательной способности населения и общей экономической стабильности в стране.

фото stockking

Подписка на FBM.RU в Telegram - удобный способ быть в курсе важных экономических новостей! Подписывайтесь и будьте в центре событий. Подписаться.

Добавьте FBM.ru в избранные новости Добавьте FBM в избранные новости

Оценить новость
( 1 оценка, среднее 5 из 5 )
Владимир Лавлинский/ автор статьи
FBM.ru - Финансы  Бизнес Маркетинг