Описание
Компания «Bebrand» специализируется на регистрации товарных знаков в течение уже 6 лет. Фирма дополнительно нацелена на защиту интеллектуальной собственности. По статистике в РФ регистрируется каждый год больше 65 тыс. товарных знаков, поэтому фирма обладает огромной клиентской базой. При открытии франшизы обеспечивается получение востребованного бизнеса. Франчайзи занимаются ведением переговоров с фирмами и ИП, работающими в регионе ведения деятельности.
Организация «Bebrand» предлагает интересные условия потенциальным партнерам. К ним относится:
- франчайзи занимаются исключительно переговорами, а юридические вопросы решаются головным офисом;
- заработок варьируется от 190 до 575 тыс. руб.;
- в СНГ и России уже функционирует больше 42 организаций, открытых по франшизе;
- в сфере интеллектуальной собственности компания считается наиболее привлекательной и быстрорастущей;
- основная деятельность связана с регистрацией, оценкой и защитой собственности клиентов;
- к дополнительным услугам относится представление клиентов в суде, защита авторских прав и разработка бренда;
- основана фирма в 2013 году, но сейчас функционирует 3 собственных филиала и 42 организации, открытых по франшизе;
- паушальный взнос рассчитывается индивидуально, но минимально равен 200 тыс. руб.;
- роялти составляет примерно 50% от каждой сделки, но не меньше 10 тыс. руб.;
- первая франшиза была открыта в 2015 году.
Сфера интеллектуальной собственности постоянно развивается, поэтому новички в этом бизнесе могут рассчитывать на высокую отдачу от деятельности.
Преимущества
Покупка франшизы «Bebrand» имеет следующие плюсы:
- использование работающей и проверенной модели;
- актуально открывать бизнес в городе, население которого превышает 50 тыс. человек;
- продукты, предлагаемые компанией, требуются каждому ИП и фирме, поэтому при грамотном привлечении клиентуры, обеспечивается наращивание оборотов и увеличение дохода;
- франчайзи занимаются исключительно переговорами и подписанием соглашений, а остальные действия выполняются представителями головного офиса;
- рентабельность варьируется от 30 до 50 процентов;0
- качественные услуги позволяют увеличивать клиентскую базу;
- выручка может достигать 1,2 млн. руб. в месяц.
Внимание! Одна из франшиз, открытая по этому предложению в 2015 году, окупилась в течение полутора месяцев.
Форматы
Для всех франчайзи предлагается единый формат, заключающийся в организации офиса, где ведутся переговоры и подписываются соглашения. Он может находиться в офисном центре или отдельном помещении.
Обучение и поддержка
При сотрудничестве с компанией «Bebrand» предприниматели могут рассчитывать на разную помощь:
- обучение руководства и сотрудников техникам продаж, управлению компанией и новым продуктам;
- помощь в процессе поиска, адаптации и обучения персонала;
- два первых договора заключаются при постоянной поддержке франчайзера;
- в каждом регионе предлагается должность регионального директора, занимающегося управлением всех франчайзи, что позволяет значительно увеличить доход;
- для каждого филиала ежемесячно предлагается план продаж.
Постоянный контроль со стороны головной фирмы позволяет добиться высоких успехов в работе.
Требования к помещению
Для работы требуется офисное помещение, площадь которого варьируется от 25 до 70 кв. м. Оно должно обладать категорией от В+ до А.
Выбирается офис только в деловом центре региона, поэтому рядом должна иметься парковка.
Условия покупки франшизы
Франчайзи может стать только человек, обладающий управленческим или предпринимательским опытом. Он должен нацеливаться на результат, а также у него должно иметься желание постоянно развиваться.
Перед началом деятельности необходимо разобраться в правилах управления продажами.
- Первоначальный взнос – 200-700 тыс. руб.;
- Роялти – 40-50 % от суммы сделки (но не менее 10 000 рублей);
- Срок окупаемости – от 2 до 6 месяцев;
- Оборот в месяц – 575 000 руб.;
- Регион – Россия и СНГ.
Что входит во франшизу
Покупка франшизы «Bebrand» предоставляет предпринимателю возможность получить всестороннюю поддержку в процессе открытия бизнеса. При заключении первых контрактов представители фирмы предлагают свою помощь. Регулярно работники проходят обучение, призванное привлечь новых клиентов и увеличить выручку.
За счет ежемесячной постановки планов, обеспечивается рост оборотов. Все юридические вопросы решаются только специалистами головной компании.
