Не существует такого предприятия, которое могло бы обойтись без специалиста, отвечающего за эффективное и безопасное использование всех видов энергии на производстве. На заводах, фабриках, сельхозпредприятиях, ЖКХ, строительных организациях всей энергетикой руководит инженерно-технический работник, занимающий должность Главного Энергетика.
Зачем нужна должностная инструкция?
Должностная инструкция – это главный документ, который регламентирует деятельность человека на производстве, как специалиста.
Конкретная инструкция составляется на основе типовой с учетом специфики предприятия, ее содержание согласовывается с юридической службой и утверждается директором.
Но в ней в обязательном порядке указываются:
- Квалификационные требования к соискателю вакансии;
- Наиболее конкретно и полно прописывается круг обязанностей специалиста;
- Перечень прав, которые позволяют выполнять обязанности;
- Подчиненность должностного лица и круг его подчиненных;
- Взаимодействие с другими должностными лицами и службами предприятия (в частности, со службами главного технолога и главного механика);
- Меры ответственности работника за не выполнение указанных обязанностей.
Рекомендации по составлению должностной инструкции главного энергетика
Должностную инструкцию главного энергетика разрабатывают работники кадровой службы совместно с главным инженером (техническим директором), который непосредственно занимается организацией труда служб главного энергетика и осуществляет контроль над их деятельностью.
Что такое компенсация за отпуск и как ее получить? Всю информацию вы найдете тут.
[stextbox id=”alert”]Утверждает эту инструкцию, как и другие, руководитель предприятия. Если производственная организация не большая, то работодатель может или сам ее составить, или нанять стороннего специалиста по подбору кадров. [/stextbox]
Должностная инструкция главного энергетика обычно содержит:
- Главу с общими положениями:
- Устанавливается перечень требований к квалификации, образованию, производственному стажу и к другим специальным знаниям работника.
- Составляется перечень нормативных актов и документов самого предприятия, которыми должен руководствоваться специалист в своей деятельности.
- Указывается подчиненность главного энергетика и контроль над его работой.
- Указываются условия, на которых производится взаимозаменяемость специалистов службы главного энергетика во время отсутствия какого-либо специалиста.
- Раздел с перечнем конкретных обязанностей главного энергетика на данном производстве. Он бывает довольно длинным, потому что службе главного энергетика подчинены многие, связанные между собой, подразделения предприятия.
- Перечень прав специалиста, которые необходимы для выполнения должностных обязанностей и установлены трудовым законодательством РФ. Главный энергетик пользуется оговоренными правами на свое усмотрение. В должностной инструкции не должна быть прописана ответственность за неиспользование предоставленных прав.
- Глава, в которой очерчивается круг ответственности главного энергетика с указанием юридических мер, которые могут быть применены к специалисту в тех случаях, когда он не выполняет должностные обязанности или нарушает нормы законодательства РФ.
- Другие разделы инструкции, в которых могут быть оговорены, например, этические нормы поведения, принятые в данной организации.
Скачать образец инструкции можно здесь.
На практике обычно, на должность главного энергетика подбирает кандидата главный инженер, так как именно он осуществляет непосредственное руководство всем технологическим процессом предприятия.
Некоммерческим организациям нужно сдавать отчетность и она отличается от той, которую сдают коммерческие структуры – в чем разница вы можете узнать в этой статье Что такое некоммерческие организации и в каком порядке они сдают отчетность?
[stextbox id=”warning”]Разумеется, что в штатном расписании службы главного энергетика на более простых производствах могут отсутствовать те или иные отделы или службы, тогда задачи выполнения их функций ложатся непосредственно на главного энергетика.[/stextbox]
Права и ответственность главного энергетика на крупном предприятии
В трудовом законодательстве нет правовых нормативов и рекомендаций по составлению должностных инструкций, в том числе и главных специалистов, к которым относится также и Главный энергетик. Но на практике инструкции получили широкое распространение.
Их составляют работодатели, чтобы детально очертить круг обязанностей, ответственности и прав наемных работников и специалистов.
При разработке должностной инструкции работодатель определяется:
- С конкретными требованиями к квалификации лица, претендующего на должность главного энергетика предприятия. Обычно они такие:
- высшее техническое образование;
- не менее 5 лет стажа работы на руководящих должностях по специальности;
- группа допуска по работе в электрических сетях не ниже 5-ой (экзамены может принимать комиссия, состоящая из представителей РЭС во главе с главным инженером предприятия);
- сдан экзамен по безопасной эксплуатации котлов и сосудов под давлением;
- сдан экзамен по безопасной эксплуатации грузоподъемных механизмов;
- сдан экзамен по экологическому законодательству.
- С кругом ответственности, прав и обязанностей специалиста. Обычно главный энергетик отвечает за техническую исправность энергетического оборудования и квалификацию работников, которые обслуживают эту аппаратуру.
Как вести документооборот в электронной формер? Прочтите статью 3 принципа заполнения заявления о подключении к электронному документообороту ПФР и вы получите ответы на все свои вопросы.
Обязанности главного энергетика производственной организации
- Он организовывает:
- технически верную эксплуатацию энергетического и механического оборудования в энергосистемах предприятия;
- его своевременный ремонт;
- бесперебойное снабжение производства всеми видами энергоресурсов и воды.
- Контролирует рациональный расход энергии и воды, ведет их учет и отчитывается перед водо- и энерго- поставляющими организациями в соответствии с нормами потребления и установленными лимитами потребления.
- Следит за экономическими показателями предприятия относительно расхода воды и энергии. Производит анализ этих показателей в целях принятия мер по повышению эффективности работы предприятия.
- Планирует и организовывает работу оперативных и дежурных электриков, операторов котлов, электрослесарей, сварщиков и других работников, занятых в области энергообеспечения предприятия.
- Руководит составлением планов ППР и развития предприятия относительно его энергообеспечения.
- Контролирует техническое состояние энергетического оборудования на предприятии.
- Контролирует наличие энергетического оборудования и его движение на предприятии, следит за его сохранностью и эффективным использованием.
- Производит организацию обучения персонала относительно соблюдения Правил технической и противопожарной безопасности при работе на производстве.
Хотите уволиться и ваш босс согласен, тогда эта статья вам просто необходима.
Права главного энергетика
- Предоставляет руководству (главному инженеру) предложения:
- для увеличения надежности водо- и энергоснабжения предприятия;
- по повышению энергетической эффективности работы предприятия;
- по повышению качества и эффективности технологического процесса путем улучшения его аппаратуры и оснастки;
- для принятия участия в совещаниях, относящихся к его компетенции.
- Отдавать приказы, наряды, распоряжения и поручения своим подчиненным по тем вопросам, которые относятся к компетенции главного энергетика.
- Контролировать выполнение приказов подчиненными и работу своих подразделений производства.
- Подавать запросы на получение документации и материалов, которые необходимы для эффективного исполнения обязанностей главного энергетика.
- Производить взаимодействие с водо- и энергоснабжающими организациями.
- Взаимодействовать с другими предприятиями по вопросам повышения надежности и эффективности энергоснабжения своего предприятия.
Необходима информация о бухгалтерской справке…все, что вам нужно вы найдете по ссылке в статье Пошаговая инструкция по составлению бухгалтерской справки с примерами и образцами.
Взаимоотношения с контролирующими и поставляющими энергоресурсы организациями
Каждому предприятию устанавливаются согласованные лимиты потребления энергоресурсов:
- электроэнергии и топлива;
- воды (холодной и горячей, если завод не эксплуатирует собственные артезианские скважины и не имеет котельной);
- производственных отходов (с указанием мест их складирования и долговременного хранения).
[stextbox id=”black”]Первоочередной задачей энергетика является составление экономически обоснованного плана в соответствии с регламентированными законодательством нормами по использованию этих установленных квот, которые фиксируются в договорах.[/stextbox]
Нужно составить должностную инструкцию кладовщику, здесь вы найдете информацию о том, как сделать это правильно.
Контроль над потреблением предприятием энергоресурсов ведется по специальной документации и отчетности, которые ведет служба главного энергетика и за достоверность которой отвечает лично он.
Как пройти собеседование на должность главного инженера, вы увидите в этом видео:
https://www.youtube.com/watch?v=YNNMIjijtXE
